Especialista de comercialización en Cadenas de Valor Sostenible - La Paz, Bolivia

Conocimientos y experiencia:

• Estudios universitarios y posgrado en Ingeniería agronómica, económicas y/o afines. Se valorará estudios de posgrado en gestión de proyectos con enfoque en cambio climático y sostenibilidad, y/o desarrollo rural y/o emprendimiento.
• Entre 3 y 5 años en Desarrollo de cadenas de valor, comercialización agroalimentaria, desarrollo económico local, fortalecimiento de MIPYMES, proyectos financiados por cooperación internacional.
• Articulación entre productores y mercados, cadenas agroalimentarias (café, cacao, fruticultura, miel, frutos amazónicos, cítricos y banana).

Competencias técnicas

1. Análisis de cadenas de valor

• Identificar actores de la cadena (proveedores, productores, transformadores, comercializadores y consumidores).
• Realizar mapeo y diagnóstico de cadenas de valor.
• Analizar cuellos de botella, oportunidades de mercado y ventajas competitivas.
• Diseñar estrategias de fortalecimiento y articulación comercial.

2. Comercialización y acceso a mercados

• Investigación y análisis de mercados locales, nacionales e internacionales.
• Desarrollo de estrategias de ventas y comercialización.
• Identificación de compradores y generación de vínculos comerciales.
• Elaboración de planes de negocio y modelos comerciales.
• Gestión de ruedas de negocios y ferias comerciales.

3. Desarrollo empresarial

• Fortalecimiento de asociaciones, cooperativas y emprendimientos.
• Capacitación en costos, precios, negociación y marketing.
• Desarrollo de capacidades de gestión empresarial.
• Implementación de herramientas de planificación comercial.

4. Gestión de proyectos

• Elaboración de planes operativos y presupuestos.
• Monitoreo de indicadores de desempeño comercial.
• Redacción de informes técnicos y sistematización de resultados.
• Coordinación con instituciones públicas, privadas y organismos de cooperación.

5. Conocimiento normativo

• Legislación comercial boliviana.
• Normativa de exportaciones e importaciones.
• Certificaciones de calidad e inocuidad.
• Compras estatales y mecanismos de contratación pública.
• Competencias blandas
• Liderazgo y facilitación de procesos participativos.
• Comunicación efectiva con productores, empresas e instituciones.
• Capacidad de negociación.
• Trabajo en equipo multidisciplinario.
• Resolución de conflictos.
• Orientación a resultados.
• Pensamiento analítico y estratégico.
• Adaptabilidad para trabajar en áreas urbanas y rurales.

Idiomas:

• Imprescindible: Español: C1: Avanzado, C2: Profesional, Nativo.
• Muy valorable: Inglés B2: Medio

Movilidad Geográfica:

• Nacional e Internacional.

Otros requerimientos:

• Windows (avanzado),
• Excel (avanzado)
• Plataformas digitales (ZOOM, TEAMS, Skype, Google Meet)

Habilidades y competencias:

• Orientación a los resultados
• Trabajo en equipo y desarrollo
• Capacidad de gestión
• Habilidades de relacionamiento y coordinación
• Ciclo de proyecto; Sistemas y metodologías de planificación, monitoreo y evaluación.
• Excelente capacidad para redactar informes y escribir propuestas
• Capacidad de análisis, manejo de datos e información

Condiciones de la oferta:

• Incorporación: Inmediata
• Duración del contrato: 5 meses y medio
• Jornada: Completa (40hrs semanales)
• Centro de Trabajo: La Paz (de ahí se moviliza a territorios de cobertura) 
• Remuneración/Salario acorde a la política retributiva de Ayuda en Acción.

Los y las profesionales interesados/as, deberán enviar su hoja de vida y carta de presentación indicando su pretensión salarial hasta el día 23 de julio de 2026.

En todos los procesos de selección se tendrá en cuenta el criterio de NO discriminación por sexo, raza, color de piel, religión, ideas políticas, origen social, orientación sexual, edad, etc, proporcionando un proceso transparente y de igualdad de oportunidades para todxs lxs candidatxs, tal y como afirma nuestro Código de Conducta. “Tratando a todas las personas con respeto y rechazando cualquier tipo de acoso, discriminación, intimidación, explotación o cualquier otra actuación en contra de los Derechos Humanos.”

En Ayuda en Acción tenemos tolerancia cero con comportamientos relacionados con explotación sexual, abuso sexual y/o acoso sexual, por ello nos comprometemos de acuerdo con nuestra Política de Protección de la Infancia, a realizar una serie de comprobaciones previas a la contratación a través de la solicitud de información a los/as anteriores/as empleadores/as mediante el Plan de Divulgación de Conductas Indebidas entre Agencias de Respuesta Humanitaria (The Misconduct Disclosure Scheme misconduct-disclosure-scheme.org)  en el caso de que dichos/as empleadores/as estén adheridos a esta plataforma. Por ello al presentar esta solicitud, el/la solicitante de empleo acepta y autoriza la realización de estas comprobaciones para continuar en el proceso de selección.

Adicionalmente será obligatorio presentar “La Certificación Negativa del Registro Central de delincuentes sexuales“ de forma previa a la incorporación.