Consultoría- Desarrollar y Fortalecer Metodologías participativas con pertinencia cultural en el marco de la Estrategia en CCSyC – Camotán, Jocotán, Olopa y San Juan Ermita, Chiquimula, Guatemala.

Objeto de la contratación:

Contribuir a los resultados del Programa Conjunto del Corredor Seco y brindar acompañamiento técnico en metodologías participativas y lúdicas en la implementación de la Estrategia de CCSyC en la promoción de comportamientos esperados, en los municipios de Camotán, Jocotán, Olopa y San Juan Ermita, del departamento de Chiquimula.

Mantener coordinación con el nivel local y central de SESAN y monitores de CCSyC para el desarrollo de las actividades en el marco de la Estrategia de CCSyC, identificando las metodologías participativas con pertinencia cultural que deben de fortalecerse a partir de los planes de CCSyC y fortalecer a los equipos participantes en la COMUSAN de los cuatro municipios. Debe de empoderar de metodologías participativas a líderes religiosos. Además, de realizar las actividades que le sean requeridas en el marco de la Estrategia de Comunicación para el Cambio Social y de Comportamiento.

Alcance de la contratación:

En coordinación con el equipo departamental de SESAN en el marco de las iniciativas locales, equipo de nivel central de SESAN, el Oficial de SBC y la Oficial de Nutrición de UNICEF, y Gestor/a de proyectos de Fundación Ayuda en Acción.

Productos

Primer producto:

• Plan de trabajo de la consultoría.
• Cumplimiento de normativa de AeA y del proceso de capacitación con la SESAN.
• Plan de formación para Líderes religiosos, integrantes de COCOSAN y otros actores comunitarios (incluir temas y cronograma).
• Metodología para realizar encuentros comunitarios de mujeres en SAN, foros comunitarios de diálogos de saberes relacionados a SAN.
• Validación del manual para la implementación de CCSyC con actores de fe, en el marco de las iniciativas locales para la reducción de la malnutrición.
• Carpeta con medios de verificación organizada por carpetas, fecha, nombre de la actividad y municipio.

Segundo producto:

• Desarrollo de 3 talleres departamentales de formación a líderes religiosos en relación con la Estrategia de CCSyC en Chiquimula PC, con base al manual.
• Desarrollo de 2 encuentros comunitarios de mujeres en SAN en las comunidades de intervención del proyecto.
• Desarrollo de 2 foros comunitarios de diálogos de saberes relacionados a SAN con líderes comunitarios, jóvenes y otros participantes, en las comunidades de intervención del proyecto.
• Reunión departamental para fortalecer metodologías participativas en el marco de las guías metodológicas de CCSyC para COMUSAN de los municipios de intervención.
• Carpeta con medios de verificación organizada por carpetas, fecha, nombre de la actividad y municipio.
• 2 videos de Historias de Éxito (1 de Metodologías participativas y 1 de líderes religiosos).

Tercer producto:

• Reporte final y consolidado que incluya descripción y base de datos en los formatos establecidos:
• Sistematización de información estadística de líderes religiosos y otros (formatos drive).
• Reporte final de encuentros comunitarios de mujeres en SAN y foros comunitarios de diálogos de saberes relacionados a SAN (adjuntar listas de asistencia)
• Carpeta con medios de verificación organizada con carpetas, fecha, nombre de la actividad, municipio.
• Presentación de resultados para UNICEF, SESAN y AeA.

Calendario de la contratación:

El calendario del servicio a contratar deberá formar parte de la propuesta, integrando un detalle de las tareas a realizar, así como fechas límites de entrega. En cualquier caso, el objetivo es que la totalidad de los productos hayan sido entregados a más tardar 22/05/2026, el monto total de la consultoría es de veinticuatro mil ciento veinticinco quetzales con 00/100 (Q24, 125.00).

Contra entrega de los 3 informes de avances correspondientes para el cumplimiento de los tres productos detallados con anterioridad a razón del producto 1 y 2 un monto de Q9,650.00 y el producto 3 un monto de Q4,825.00, completando así un total de 3 pagos contra entrega y conformidad por parte de los supervisores de cada producto correspondiente. El contrato tendrá una duración de aprox. 1.5 meses, prorrogable según financiación del cooperante.

El calendario estimado para la realización de los pagos es el siguiente:

Fechas de pago.

deberá extender para el pago la factura contable correspondiente según requisitos establecidos por la legislación guatemalteca.

El pago de los servicios que Ayuda en Acción realizará al consultor/a contratado incluye honorarios, viáticos y movilización en el territorio asignado o para viajes fuera del departamento que sean solicitados y aprobados, por lo que se considera que el consultor utilice estos viáticos para realizar acciones en campo durante el periodo de duración de la consultoría.

Supervisión y evaluación de desempeño:

La supervisión y evaluación de desempeño estarán a cargo de SESAN local en coordinación central y con el Gestor/a de proyectos de Ayuda en Acción, quienes estarán a cargo de la revisión de los productos y autorización de los pagos de los productos.

Rol y responsabilidades de Ayuda en Acción:

Tendrá un rol de apoyo durante la consultoría de:

• Proveer a tiempo al/la consultor/a la información y documentación disponible, que tenga en existencia y que pueda aportar para el desarrollo de las actividades asignadas.
• Facilitar y acompañar el desarrollo del Acuerdo de Servicios Contractuales para asegurar una alta calidad del trabajo.
• Brindar el acompañamiento institucional para facilitar la intervención con las organizaciones a nivel local.
• Facilitar el acceso a instituciones, actores de interés y grupos meta requerido para el desarrollo de la consultoría de acuerdo con un plan de trabajo establecido.
• Apoyar en la revisión de los productos del/a consultor/a para poder cumplir con la calendarización y aprobación de pago.
• Luego de que los productos del/la consultor/a hayan sido revisados y aprobados por la supervisión de la SESAN, Ayuda en Acción pagará por el servicio prestado con el monto y plazos establecidos.
• Mantener y facilitar la comunicación con las personas del proyecto para el desarrollo óptimo de la consultoría.

Líneas de coordinación:

- Coordinar con el equipo departamental de SESAN en el marco de las iniciativas locales, equipo de nivel central de SESAN, el Oficial de SBC y la Oficial de Nutrición de UNICEF, y Gestor/a de Proyectos de Ayuda en Acción y considerar las recomendaciones, solicitudes y sugerencias que se le hagan para el desarrollo de la consultoría.

• Coordinar con el/la Asistente Financiero Administrativo de Ayuda en Acción los lineamientos administrativos, la asistencia administrativa/financiera y con el enlace de coordinación para el fortalecimiento institucional del proyecto.

Es responsabilidad del consultor/a:

- Entregar los productos especificados en estos términos de referencia en la calidad, tiempos requeridos y formatos originales editables y otros requeridos.

- Colaborar en la elaboración de historias de éxito con el equipo de Ayuda en Acción y UNICEF.

- Validar los productos finales con el equipo técnico de Ayuda en Acción, SESAN y UNICEF.

- Coordinar con nivel local y central de SESAN y con Monitores de CCSyC, el desarrollo de las actividades.

- Identificar metodologías participativas y nuevas metodologías a integrar en los talleres y/o procesos de fortalecimiento con los equipos.

- Fortalecer los equipos de las COMUSAN, con necesidades especiales, utilizando nuevas metodologías participativas.

- Desarrollar nuevas metodologías participativas y lúdicas (ej. Teatro, cuentacuentos, títeres, canciones en SAN, etc), con pertinencia cultural, para promover comportamientos de la Estrategia de CCSyC con integrantes de COMUSAN.

- Planificar/coordinar la logística de talleres de fortalecimiento de metodologías participativas y realizar la liquidación de los mismos con AeA.

- Vincular en los talleres el tema de pertinencia cultural.

-Desarrollar talleres en metodologías participativas con líderes religiosos en el marco de las guías metodológicas de comportamientos esperados de la Estrategia de CCSyC.

• Otras actividades que les sean requeridas en el marco de la comunicación del cambio social y de comportamiento.

Entregables para la ejecución del proyecto