Ubicación: (Ecuador)
Tipo de Contrato: Contratista/Freelance
Vacantes: 1
Modalidad de trabajo: PresencialLa Fundación Ayuda en Acción es una organización no gubernamental extranjera sin fines de lucro constituida de acuerdo con la legislación española. Entre sus fines estatutarios se encuentra la promoción y colaboración en acciones de solidaridad, de cooperación al desarrollo y de bienestar social en general y de servicios asistenciales y sociales, con especial atención a colectivos y a personas en situación de vulnerabilidad, exclusión social, pobreza y desigualdad, con especial énfasis en la infancia.
El Fondo Ecuatoriano Populorum Progressio FEPP es una fundación de derecho privado con finalidad social y sin fines de lucro para sus miembros. Su misión fundamental se orienta a promover el desarrollo integral de los sectores populares ecuatorianos del campo y la ciudad, a través de acciones en torno al crédito, capacitación y asistencia técnica. Desde el año 2.000 se definió como Grupo Social FEPP, agrupando a regionales y empresas con personerías jurídicas distintas, manteniendo los principios, valores, metodologías y destinatarios comunes.
Ayuda en Acción y Grupo Social FEPP, mediante asocio, intervienen en las provincias de Carchi, Imbabura y Cotopaxi con una propuesta a largo plazo, para mejorar las condiciones de vida de las niñas, niños sus familias y comunidades frente a las brechas que generan desigualdad y perpetúan las situaciones de pobreza y exclusión. Para ello gestionan iniciativas en: generación de oportunidades, a través de la potenciación de las cadenas de valor; reducción del cambio climático a través de la gestión social del agua; la disminución de la desnutrición crónica infantil; derechos de las mujeres, derechos de la niñez y adolescencia; movilidad humana y ayuda humanitaria.
En el 2024, la Fundación Ayuda en Acción inició el proyecto “Organizaciones campesinas liderando la transición a la economía circular en tres cadenas de valor agrícolas en Ecuador (cacao, café y aceites esenciales)”, financiado por la Generalitat Valenciana
En el marco de dicho proyecto se prevé la implementación de una campaña educomunicacional dirigida a población estudiantil.
CONTRATANTE
La entidad contratante es Fundación Ayuda en Acción
Contratar una agencia de comunicación para el diseño e implementación de una campaña educomunicacional participativa orientada a promover la defensa de derechos con enfoque de igualdad de género y el consumo responsable, mediante una caravana artística itinerante y un concurso juvenil en 18 unidades educativas de las provincias de Carchi (Mira – Bolivar), Imbabura (Ibarra) y Cotopaxi (La Maná)
Diseñar e implementar una campaña educomunicacional participativa que promueva cambios de conocimiento, actitud y práctica en 2.400 estudiantes de 18 unidades educativas respecto al consumo responsable, reciclaje y derechos con enfoque de igualdad de género.
OBJETIVOS ESPECIFICOS
A continuación, se detalla los productos esperados:
PRODUCTO 1. PLAN DE CAMPAÑA DE SENSIBILIZACIÓN
La propuesta metodológica deberá incorporar:
PRODUCTO 2. IMPLEMENTACIÓN DE CAMPAÑAS EN TERRITORIO
Caravana artística: presentación artística en las 18 unidades educativas que incluya presentaciones culturales, actividades lúdicas, espacios participativos orientados a sensibilizar sobre reciclaje, consumo responsable y la igualdad de género. Con una duración de 1h15 minutos cada una.
Las actividades deberán promover la reflexión sobre estereotipos de género, la igualdad de género vinculada al consumo responsable, la corresponsabilidad en el cuidado del ambiente y participación equitativa de mujeres y hombres en prácticas sostenibles.
Concurso juvenil en cinco unidades educativas: Bases, diseño, convocatoria, ejecución y cierre de un concurso participativo dirigido a estudiantes de bachillerato de cinco unidades educativas, que integre el uso creativo de materiales reciclados, expresiones artísticas y la reflexión sobre derechos e igualdad de género.
PRODUCTO 3. PRODUCCIÓN DE MATERIALES AUDIOVISUALES
Materiales de comunicación: Producción de materiales físicos y digitales (videos, fotos), material audiovisual, contenidos para redes sociales u otros con mensajes inclusivos y enfoque de igualdad de género, adaptados al público adolescentes.
Los materiales deberán promover representaciones no estereotipadas de mujeres y hombres y fomentar la participación equitativa en prácticas de consumo responsable y cuidado ambiental.
Detalle de productos audiovisuales
PRODUCTO 4. INFORME FINAL Y MEMORIA AUDIOVISUAL
Informe final: Sistematización de las actividades realizadas, resultados alcanzados, número de estudiantes beneficiarios/as, buenas prácticas, lecciones aprendidas y recomendaciones para futuras intervenciones. Todos los productos deberán entregarse en una versión editable.
Memoria audiovisual de la campaña: Producto audiovisual (video resumen y/o galería fotográfica) que documente el desarrollo de la campaña artística y el concurso, para fines de difusión institucional y rendición de cuentas.
5. RESPONSABILIDADES DE AYUDA EN ACCIÓN
La Fundación será responsable de coordinar y garantizar el acceso a las 18 unidades educativas, así como gestionar el permiso en la coordinación distrital.
La Fundación estará siempre encargada de la comunicación directa con la unidad educativa.
6. ALCANCE DE LA CONSULTORIA
La consultoría deberá garantizar:
6.1 El diseño de una campaña de educomunicación y sensibilización, incorporando enfoques participativos, educativos, interculturales (pueblo afro y montubio) y de igualdad de género, adecuados al contexto juvenil y educativo
6.2 La planificación, coordinación e implementación de la campaña educomunicacional, asegurando su ejecución en las 18 unidades educativas (7 Carchi, 7 Imbabura y 4 Cotopaxi), incluyendo logística, coordinación territorial, contenidos artísticos y metodologías participativas.
6.3 La producción de materiales de comunicación educativa, físicos y/o digitales (video resumen y/o galería fotográfica), accesibles e inclusivos, alineados con los mensajes clave de la campaña.
6.4 El diseño y ejecución del concurso juvenil, desde la elaboración de bases y criterios de evaluación hasta la difusión, selección de ganadores y cierre del proceso.
6.5 La promoción y motivación para la participación significativa de estudiantes, docentes y comunidad educativa, generando espacios de diálogo, reflexión y expresión juvenil en torno al reciclaje, consumo responsable y derechos con enfoque de género.
6.6 La elaboración de informes técnicos y productos de sistematización de las 18 campañas incluyendo informes finales, así como una memoria audiovisual que evidencie los resultados alcanzados.
7.1. Tipo de consultora
Agencia de comunicación legalmente constituida, con experiencia comprobada en el diseño e implementación de campañas de sensibilización social, preferentemente dirigidas a población juvenil y comunitaria.
7.2 Experiencia mínima requerida
7.3 Equipo mínimo requerido
La consultora y/o deberá contar, como mínimo, con el siguiente equipo técnico:
Profesional en comunicación, ciencias sociales, gestión cultural o afines, con experiencia en coordinación de proyectos sociales y educativos
Con experiencia en diseño de mensajes, campañas de sensibilización y comunicación con enfoque participativo.
Con experiencia en transversalización del enfoque de igualdad de género y promoción de derechos en proyectos sociales o educativos. Será responsable de asesorar la incorporación del enfoque de igualdad de género en el diseño de mensajes, metodologías participativas, materiales de comunicación y actividades educativas de la campaña.
Con experiencia en producción de eventos culturales, caravanas artísticas o actividades itinerantes con participación juvenil
7.4. Enfoques transversales requeridos
La consultora deberá garantizar que su propuesta incorpore los enfoques de:
7.5. Capacidades técnicas y operativas
7.6. Documentación habilitante
Los pagos se efectuarán previa aprobación por parte de la entidad contratante de los productos entregados, contra presentación de factura y demás documentos habilitantes, conforme a la normativa vigente.
a. Fecha límite de Entrega:
90 días calendario a partir de la firma del contrato
b. Cronograma
9. PRESUPUESTO REFERENCIAL
10. PRESENTACIÓN DE LA PROPUESTA Y CRITERIOS DE VALORACIÓN
Se debe enviar la propuesta técnica y económica incluido cronograma de ejecución y así como la o las hojas de vida con respaldos hasta el 20 de marzo de 2026 a Talent Clue (al final del formulario de la plataforma pueden encontrar el apartado "DOCUMENTOS - Añadir más archivos")
Preguntas y respuestas a los siguientes correos emichuy@ayudaenaccion.org; aguerrero@ayudaenaccion.org; rlara@ayudaenaccion.org.
11. CRITERIOS DE SELECCIÓN
12. PRINCIPIOS QUE DEBERÁ CUMPLIR LA PERSONA O EQUIPO CONSULTOR SELECCIONADO
La consultoría deberá cumplir los aspectos tanto profesionales como éticos que se detallan a continuación:
13. OTRAS ESPECIFICACIONES TÉCNICAS ADMINISTRATIVAS
El/La consultor/a se compromete a no divulgar a terceros la información, documentación, o los datos o resultados obtenidos de los servicios de consultoría, sin autorización de Ayuda en Acción, sin perjuicio de que ésta o sus contrapartes publiquen los resultados de la investigación en el momento pertinente.
Los derechos autorales patrimoniales (reproducción, distribución, transformación, etc.) de los productos contratados y de las metodologías desarrolladas a través de esta consultoría le corresponderán a Ayuda en Acción y sus contrapartes.
14. INFORMACIÓN ADICIONAL
En la oferta se deberá detallar el titular y número de cuenta bancaria al que realizar la transferencia bancaria, debiendo aportar (Previo a la contratación) el certificado de titularidad real que así lo acredite.
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Con el fin de garantizar entornos seguros a las niñas, niños, adolescentes, jóvenes y mujeres con los que, y por los que trabajamos, el proveedor seleccionado deberá demostrar que es idóneo en este sentido. Para ello, deberá aportar de forma previa a la formalización del contrato con el certificado de antecedentes penales y firmar la política de protección que prohíbe cualquier forma de relacionamiento fuera del objeto del contrato, según modelo del Anexo 3 adjunto a nuestro “Código de Conducta”.
Con el fin de garantizar entornos libres de explotación y abusos sexuales el proveedor/a y todos/as sus empleados/as deberán:
