Convocatoria 2026: Banco de Proveedores Creativos y de Producción Audiovisual - Fundación Ayuda en Acción Perú


  • Ubicación: Lima (Perú)
  • Tipo de Contrato: Contratista/Freelance
  • Vacantes: 1
  • Modalidad de trabajo: Presencial

Ayuda en Acción (Consultoría)

Descripción de la oferta

Convocatoria 2026: Banco de Proveedores Creativos y de Producción Audiovisual - Fundación Ayuda en Acción Perú

 

Introducción. Datos generales

La FUNDACIÓN AYUDA EN ACCIÓN, es una organización privada de naturaleza fundacional, con personalidad jurídica propia, que carece de ánimo de lucro y tiene su patrimonio afectado de modo duradero a la realización de fines de interés general.

 

La Fundación fue constituida por la Asociación Ayuda en Acción por escritura pública otorgada en Madrid, el 11 de febrero de 1999 y en el momento de su constitución fue inscrita en el Registro de Fundaciones del Ministerio de Trabajo y Asuntos Sociales, y clasificada como Fundación Benéfico-Asistencial por Orden Ministerial de fecha 22 de noviembre de 1999.

 

Somos una ONG internacional de origen español que genera oportunidades para las personas que más lo necesitan. Las acompañamos en las etapas clave de su vida, desde la infancia y la juventud para que puedan tomar las riendas de sus vidas y generar un desarrollo sostenible y duradero en sus comunidades.

 

Llevamos más de 40 años trabajando en todo el mundo guiados por nuestros valores fundamentales que impulsan nuestra labor. Nos comprometemos con los derechos humanos, actuamos con independencia y transparencia. Trabajamos desde la empatía, priorizando a las personas en todas nuestras acciones, y desde la innovación para encontrar soluciones sostenibles que permiten mejorar nuestro impacto.

 

Centramos nuestra intervención en tres pilares: la inclusión socioeconómica, desde el acceso inclusivo a la educación y la transición hacia el empleo y el emprendimiento; la movilidad humana, ofreciendo apoyo integral a las personas desplazadas para transformar la migración en oportunidad de desarrollo; y el compromiso con la sostenibilidad, donde trabajamos para abordar los desafíos ambientales y sociales, promoviendo una economía verde y acompañando a las comunidades vulnerables en su adaptación al cambio climático.

Nuestro valor diferencial está en el Arraigo, en dejar huella y generar oportunidades sostenibles en las personas y sus comunidades.

 

Objeto de la contratación

Seleccionar a un banco de 2 a 3 proveedores estratégicos para la cobertura de proyectos, eventos y creación de piezas de diseño. El propósito es contar con profesionales pre - evaluados que garanticen una narrativa visual de impacto, respetando siempre la dignidad de los participantes y cumpliendo con los estándares de transparencia de la organización.

El banco de proveedores funcionará bajo modalidad de contrato marco anual y activación por demanda, permitiendo ampliar la capacidad operativa del equipo interno, especialmente en diseño editorial y cobertura audiovisual de eventos institucionales.

 

Alcance de la contratación y especificaciones técnicas:

El servicio comprende dos líneas principales:

A. Diseño Gráfico y Editorial (Prioridad Estratégica)

  • Diseño de manuales, informes técnicos y publicaciones extensas.
  • Presentaciones institucionales y fact sheets.
  • Infografías y piezas digitales para redes sociales.
  • Material gráfico para eventos (roll ups, señalética, fondos, programas).

 

Se requiere dominio avanzado de herramientas como Adobe InDesign, Illustrator y Photoshop, así como capacidad para interpretar el Manual de Marca institucional, respetando tipografías, paleta cromática y lineamientos gráficos.

 

B. Producción Fotográfica y Audiovisual

  • Cobertura fotográfica y audiovisual de proyectos y eventos.
  • Grabación de entrevistas en bruto (mínimo 1080p Full HD).
  • Recursos audiovisuales de contexto y apoyo.
  • Edición de piezas para redes sociales y videos institucionales.

 

Es obligatorio el uso de micrófonos para asegurar audios limpios en testimonios. Las capturas deben priorizar la acción real y la interacción humana genuina, evitando posados artificiales o imágenes que vulneren la dignidad de las personas.

 

Integridad de la Imagen:

  • No se permiten encuadres que corten extremidades de forma antinatural.
  • Uso preferente de luz natural y homogénea.
  • Colores vivos pero no saturados en exceso.
  • En entrevistas, el entrevistado no mira a cámara (excepto piezas específicas para redes).

 

Entregables y Gestión de Productos

  • Archivos organizados por fecha, lugar y nombre del proyecto.
  • Entrega en alta resolución y versiones optimizadas para digital.
  • Archivos editables de todo diseño realizado.
  • Material audiovisual en bruto cuando corresponda.

Es responsabilidad del proveedor asegurar la gestión de consentimientos firmados de las personas retratadas.

Requisitos

Proceso de Inducción

Los proveedores seleccionados participarán en una sesión obligatoria de inducción sobre Manual de Marca, Manual de Foto y Video, estándares éticos y protocolos de entrega. Solo tras completar esta fase podrán ser activados para servicios específicos.

 

Requerimientos técnicos de el/la proveedor/a o empresa  (debidamente documentada):

  • Formación en Audiovisual, Comunicación, Marketing o carreras afines.
  • Equipamiento propio (cámara Full Frame o equivalente).
  • Dominio intermedio/avanzado de herramientas Adobe (Premiere, After Effects, Photoshop, Illustrator).
  • Experiencia demostrable en proyectos sociales o documentales

 

Condiciones del servicio

  • Servicio a todo costo.
  • Contrato, y/u orden de compra a partir de la firma.
  • Factura por la prestación del servicio.
  • Contar con RUC habido y activo a la fecha de presentación de la oferta.
  • Contar con cuenta bancaria a nombre del titular del RUC para el pago de servicios.
  • Disponibilidad inmediata.
  • No contar con antecedentes penales, judiciales y policiales, (presentar sustento junto a la propuesta)

 

Exigencias

  • Organización, planificación y resultados.
  • Empatía, espíritu proactivo e independiente.
  • Actitud positiva con capacidad moral, ética, responsabilidad y honestidad para las labores a realizar con los diferentes actores involucrados sin discriminar (personas con discapacidad, edad, genero, religión, nivel socioeconómico).
  • Cumplir las directrices, normas y estrategias de visibilidad y comunicacional por parte de la Fundación Ayuda en Acción.
  • Disponibilidad desplazamiento territorio nacional, que se requiera la prestación del servicio.

 

Calendario de la contratación

El calendario del servicio a contratar deberá formar parte de la propuesta, integrando un detalle de las tareas a realizar así como deadlines. En cualquier caso, el objetivo es que la totalidad de los productos hayan sido entregados conforme al contrato y/u orden de  compra.

 

 

Presentación de ofertas

Las propuestas técnicas y económicas deben adjuntarse en el momento de inscripción, al final del formulario pueden encontrar el apartado "DOCUMENTOS - Añadir más archivos", es importante añadirlos para ser tomados en cuenta en el proceso.

 

En caso de tener dudas o consultas pueden escribir a los siguientes correos: csfalconi@ayudaenaccion.org, mmalvas@ayudaenaccion.org g, con copia a medith@ayudaenaccion.org.

 

 Fecha límite de presentación de dudas o consultas: 05 de marzo del 2026

 

Selección del proveedor

 

Se realizará teniendo en cuenta:

  • La baremación que resulte en base a los siguientes criterios:

 

La selección será comunicada a más tardar el 10 de marzo del 2026, enviando comunicación al resto de proveedores invitados para agradecer su participación.

 

Condiciones de pago:

Los honorarios se cancelarán por producto entregado a total satisfacción y dentro de los plazos establecidos tras la recepción del comprobante correspondiente. El contrato y/u orden de compra será a todo costo, incluyendo cualquier gasto requerido para la realización óptima del servicio.

 

Información adicional

A continuación, se detallan algunos aspectos adicionales a considerar:

 

  • Ubicación: Perú
  • Medio de pago: transferencia bancaria.
  • Firmar la política de prevención de abuso sexual.
  • Plazo de pago: según el cronograma, siempre y cuando el entregable se encuentre aprobado y con la presentación del documento de pago.
  • Los entregables serán aprobados por el coordinador de proyecto, Directora de Marketing.
  • Para levantamiento de observaciones a entregables son de 3 días calendarios.

 

 

En la oferta se deberá detallar el titular y número de cuenta bancaria al que realizar la transferencia bancaria, debiendo aportar (Previo a la contratación) el certificado de titularidad real que así lo acredite.

 

Con el fin de garantizar entornos seguros a los/as niños, niñas y adolescentes con los que y por los que trabajamos, el proveedor seleccionado deberá demostrar que es idóneo en este sentido. Para ello, deberá aportar de forma previa a la formalización del contrato .

 

OPCIÓN 1. Cuando el servicio sea prestado por una persona física: un certificado de delitos sexuales o su homólogo fuera de España, y/o aquellos otros documentos que sean requeridos según el marco legal a nivel local, quedando dicho requerimiento debidamente recogido en el contrato a firmar entre las partes. En caso de no estar sujeto a ninguna obligación de esta índole, deberá aportar la “Declaración responsable de no contar con antecedentes de delitos sexuales”, según modelo del Anexo 3 adjunto a nuestro Código de Conducta.

 

OPCIÓN 1. Cuando el servicio sea prestado por una persona jurídica: la “Declaración responsable de no contar con antecedentes de delitos sexuales”, según modelo del Anexo 3 adjunto a nuestro Código de Conducta”.

 

Con el fin de garantizar entornos libres de explotación y abusos sexuales el proveedor/a y todos/as sus empleados/as deberán:

 

  • Adherirse al Código de conducta y las políticas relacionadas con la PEAS.
  • Supervisar las conductas por parte su(s) empleados(as) durante la prestación del servicio, promoviendo la protección de la población beneficiaria involucrada frente a la explotación y los abusos sexuales - PEAS.
  • Comunicar a la Fundación Ayuda en Acción sobre posibles casos de explotación y abusos sexuales que puedan darse en el territorio durante la prestación del servicio.
  • Participar en investigaciones de denuncias de explotación y abusos sexuales, en el caso de que aplique.

 

 

En todos los procesos de selección se tendrá en cuenta el criterio de NO discriminación por sexo, raza, color de piel, religión, ideas políticas, origen social, orientación sexual, edad, etc, proporcionando un proceso transparente y de igualdad de oportunidades para todxs lxs candidatxs, tal y como afirma nuestro Código de Conducta. “Tratando a todas las personas con respeto y rechazando cualquier tipo de acoso, discriminación, intimidación, explotación o cualquier otra actuación en contra de los Derechos Humanos.”

 

En Ayuda en Acción tenemos tolerancia cero con comportamientos relacionados con explotación sexual, abuso sexual y/o acoso sexual, por ello nos comprometemos de acuerdo con nuestra Política de Protección de la Infancia, a realizar una serie de comprobaciones previas a la contratación a través de la solicitud de información a los/as anteriores/as empleadores/as mediante el Plan de Divulgación de Conductas Indebidas entre Agencias de Respuesta Humanitaria (The Misconduct Disclosure Scheme misconduct-disclosure-scheme.org)  en el caso de que dichos/as empleadores/as estén adheridos a esta plataforma. Por ello al presentar esta solicitud, el/la solicitante de empleo acepta y autoriza la realización de estas comprobaciones para continuar en el proceso de selección. 

 

 

 


  • Ubicación: Lima (Perú)
  • Tipo de Contrato: Contratista/Freelance
  • Vacantes: 1
  • Modalidad de trabajo: Presencial