Datos generales
La FUNDACIÓN AYUDA EN ACCIÓN, en adelante “la Fundación” es una organización privada de naturaleza fundacional, con personalidad jurídica propia, que carece de ánimo de lucro y tiene su patrimonio afectado de modo duradero a la realización de fines de interés general.
La Fundación fue constituida por la Asociación Ayuda en Acción por escritura pública otorgada en Madrid, el 11 de febrero de 1999 y en el momento de su constitución fue inscrita en el Registro de Fundaciones del Ministerio de Trabajo y Asuntos Sociales, y clasificada como Fundación Benéfico-Asistencial por Orden Ministerial de fecha 22 de noviembre de 1999. Actualmente, está bajo el Protectorado del Ministerio de Sanidad, Servicios Sociales e Igualdad.
El fin de la Fundación, según el artículo sexto de sus Estatutos, es el siguiente: “La promoción y colaboración en acciones de solidaridad, de cooperación al desarrollo y de bienestar social en general y de servicios asistenciales y sociales, con especial atención a colectivos y a personas en situación de vulnerabilidad, exclusión social, pobreza y desigualdad, con especial énfasis en la infancia”.
Presentación Institucional
Somos una ONG internacional de origen español que genera oportunidades para las personas que más lo necesitan. Las acompañamos en las etapas clave de su vida, desde la infancia y la juventud para que puedan tomar las riendas de sus vidas y generar un desarrollo sostenible y duradero en sus comunidades.
Llevamos más de 40 años trabajando en todo el mundo guiados por nuestros valores fundamentales que impulsan nuestra labor. Nos comprometemos con los derechos humanos, actuamos con independencia y transparencia. Trabajamos desde la empatía, priorizando a las personas en todas nuestras acciones, y desde la innovación para encontrar soluciones sostenibles que permiten mejorar nuestro impacto.
Centramos nuestra intervención en tres pilares: la inclusión socioeconómica, desde el acceso inclusivo a la educación y la transición hacia el empleo y el emprendimiento; la movilidad humana, ofreciendo apoyo integral a las personas desplazadas para transformar la migración en oportunidad de desarrollo; y el compromiso con la sostenibilidad, donde trabajamos para abordar los desafíos ambientales y sociales, promoviendo una economía verde y acompañando a las comunidades vulnerables en su adaptación al cambio climático.
Nuestro valor diferencial está en el Arraigo, en dejar huella y generar oportunidades sostenibles en las personas y sus comunidades.
En Nicaragua, las poblaciones de mujeres y juventudes se desempeñan en un contexto de limitado acceso a oportunidades que promuevan su desarrollo social y económico, caracterizado por: falta de acceso a recursos financieros para el desarrollo de iniciativas de autoempleo, emprendedurismo y producción sostenible, bajo nivel de acceso a procesos de formación en aspectos técnicos, vocacionales, liderazgo, autoestima, educación financiera y de negocios. Por lo cual, se priorizó a la población meta de mujeres y juventudes; población en la que se propone consolidar y escalar modelos y buenas prácticas enfocadas a promover las iniciativas de negocios orientadas a mercados y eficiencia en la gestión empresarial. A fin de alcanzar escalamientos de mercado, para la mejora de los niveles de ingresos económicos, dinamización de la economía local, y promoción del arraigo comunitario en sus localidades.
En este sentido presentamos términos de referencias para servicios profesionales que diseñen y faciliten metodologías de mentorías destinadas a acompañar “in situ” a mujeres y juventudes asociadas cooperativas y MiPymes vinculadas a la cadena láctea, que fortalezcan sus competencias de gestión empresarial, para escalar mercados / comercialización y aumentar los ingresos económicos. Además, se espera continuar contribuyendo a que mujeres y juventudes en situación de vulnerabilidad por pobreza y movilidad humana, cuenten con habilidades para la producción competitiva y sostenible, que facilite su inserción en las dinámicas de mercados inclusivos y asociativos, y por consiguiente el arraigo en las comunidades de origen.
Enfoques
Derechos Humanos:
Reconociendo a las personas como protagonistas de sus cambios y transformaciones en sus comunidades y/o organizaciones.
Igualdad de género:
Los procesos de formación y mentoría, se impulsarán con metodologías participativas inclusivas que, desde un enfoque de igualdad de género, promoviendo el empoderamiento social y económico de las mujeres, sin distinción, para que puedan ejercer sus derechos y garantías, aprovechar sus habilidades y beneficiarse de las oportunidades de su entorno para liderar sus emprendimientos; dando pasos hacia la reducción de brechas de género.
Inclusión de Juventud.
Combinación del reconocimiento de los derechos humanos y la apropiación y pleno ejercicio de tales derechos por los jóvenes, promoviendo acciones que facilitan la participación efectiva de la juventud en actividades responsables y desafiantes para satisfacer sus necesidades genuinas, planificando y tomando decisiones que favorecen su desarrollo integral.
Resiliencia:
Fortaleciendo las capacidades individuales y colectivas, en particular la juventud y las mujeres desde las dimensiones sociales, económicas y ambientales; encaminadas a gestionar las vulnerabilidades y la sostenibilidad ambiental.
Mercados inclusivos.
Son escenarios de intercambio, de beneficio mutuo de bienes, insumos, servicios, conocimientos, entre otros, que contribuyen a un relacionamiento equitativo entre los actores. El objetivo es mejorar las condiciones de vida de las poblaciones más vulnerables, más allá del incremento de ingresos familiares; implica comprender e incidir sobre las funciones que cumplen los actores en el corto o mediano plazo.
Desarrollo empresarial:
Promoción de procesos facilitadores para que las cooperativas y PYMES identifiquen, planifiquen e implementen estrategias para alcanzar el logro de sus objetivos y metas. Todo ello, apuntado al crecimiento económico, cultura empresarial, liderazgo, gestión del conocimiento e innovación; y aprovechando las oportunidades que los entornos les presenten.
Cadena de valor:
Conjunto de actividades necesarias -incluidas el diseño, producción y distribución- para concebir un producto o servicio y llevarlo a su destino final en el mercado.
El enfoque de cadenas de valor posibilita el análisis de restricciones existentes y el planteamiento de estrategias al nivel de los actores en cada eslabón de la cadena con miras al aumento de la productividad y la agregación de mayor valor.
Modelo de implementación /ejecución
Para el desarrollo e implementación del presente servicio, se establecerán coordinaciones y alianzas estratégicas con las cooperativas, sus socias y socias a las y los emprendedores individuales participantes del proceso de acompañamiento.
Antecedentes
En Nicaragua, La estrategia del programa de inclusión económica “Emprende y Emplea” de AeA, propone generar procesos que faciliten la inclusión social, laboral y económica en las zonas geográficas de intervención con la puesta en marcha de un programa nacional en Nicaragua a mediano plazo (2022-2025), denominado “Mujeres y Juventudes generando oportunidades económicas y dinamización de mercados”. Se definen 3 dominios o ejes programáticos, siendo los siguientes: (i) empoderamiento de mujeres y juventudes para el empleo e incubación de empresas; (ii) asociatividad empresarial para acceder a mercados inclusivos; (iii) alianzas sectoriales públicas y privadas para las competencias, el escalamiento y la innovación tecnológica.
AeA, desde su estrategia 2021-2023 de integración de las personas en situación vulnerable hacia la movilidad en las comunidades de origen; ha promovido los emprendimientos individuales y asociativos, mejorando competencias empresariales y de planes de negocio en grupos de mujeres y hombres emprendedores/as, así como acceso a capital semilla y fondos de crédito de fomento. Con ello, se ha generado una cantera de emprendimientos económicos en las fases de incubación y desarrollo a nivel local, a los cuales AeA les brinda acompañamiento de forma directa y/o a través de organizaciones socias locales, con asesoría empresarial y formalización del negocio, para el escalamiento a mercados y acceso a servicios financieros y no financieros.
El crecimiento de los emprendimientos individuales y asociativos apoyados, y el potencial de escalamiento de otros identificados que transitan hacia la fase de desarrollo y consolidación de mercado, con disposición de avance a la formalización y generación de ingreso, justifica apoyarles para que puedan acceder a servicios de asesoría empresarial personalizada, acompañamiento mediante el cual puedan trabajar sobre aspectos específicos del negocio que al ser atendidos, les genere un impacto sistémico positivo que potencie sus ventas, mejore sus ingresos y fortalezca su estructuras y gestión empresarial, en el marco de la economía formal local.
Bajo este marco, se proponen los presentes Términos de Referencia para la contratación de un proveedor de servicios para el acompañamiento y gestión de servicios legales y contables para formalización de pymes y cooperativas y gobernanza para la gestión empresarial, contribuyendo en la presentación de la documentación legal ante las instituciones reguladoras sectoriales (pymes y cooperativas) y la DGI, que soporte sus operaciones empresariales de rendición, de forma medible y transparente; favoreciendo así la inclusión económica de las personas vinculadas a los emprendimientos y pymes individuales y asociativos apoyados por AeA.
Información General del Proyecto “CREO - INNOVALAC: Mujeres y Juventudes creando innovación y oportunidades económicas en la cadena láctea del Corredor Seco de Nicaragua”
Objetivo General del Proyecto:
Contribuir al ejercicio efectivo de derechos de mujeres y jóvenes microempresarios del sector lácteo en el Corredor Seco de Nicaragua, con el impulso de prácticas de producción y transformación sostenibles e inclusivas, que contribuyan al desarrollo económico, social y ambiental a nivel individual y en sus entornos comunitarios.
Objetivo Específico del Proyecto:
Fortalecer la participación y el acceso a recursos de pymes y cooperativas lácteas lideradas por mujeres y jóvenes con el acceso a conocimientos, recursos y oportunidades de innovación tecnológica, que favorezcan implementar procesos productivos, de transformación y comercialización con un enfoque de resiliencia económica y ambiental.
Resultados:
Beneficiarias y Beneficiarios del proyecto
Solicitar anexo de Descripción de las Cooperativas y Pymes por municipios (abajo están las direcciones electrónicas para solicitar informacion y/o dudas
Objeto de la contratación
Contratar un servicio de acompañamiento a iniciativas MiPymes y cooperativas de la cadena láctea, en función de fortalecer sus competencias para la formalización de sus empresas y cumplir con las normativas legales de rendición y de certificación sanitaria, para alcanzar la sostenibilidad en la gestión empresarial.
Objetivos específicos de la contratación
Alcance de la contratación
Productos
Diagnóstico Inicial
Orientación Legal y Normativa
Gestión Organizacional
Informe de Gestión e implementación de buenas prácticas contable administrativa y Financiera Básica
Formalización Laboral y Fiscal
Plan de Seguimiento y Evaluación
Elaborar y presentar un informe de resultados final. (memorias de las actividades desarrolladas, listados de beneficiarios con sus fotografías de cedulas en pdf, Memorias fotografica del proceso, registros digitalesde cada unos de los procesos desarrollados en el acompañamiento
Anexos.
Elaborar y presentar un informe de resultados final.
Informe presentado en formatos Word y PDF que recopile la información relevante del acompañamiento la asesoría debiendo contemplar hallazgos, recomendaciones, lecciones aprendidas y resultados alcanzados, que contribuirán a la mejora y rediseño de futuros procesos e iniciativas.
Se espera que el informe final tenga al menos lo siguiente:
Calendario y productos de la consultoría
El calendario del servicio a desarrollar deberá formar parte de la propuesta, integrando un detalle de las actividades principales, así como los tiempos de finalización. En cualquier caso, el objetivo es que la totalidad de los productos estén entregados a más tardar 11 de enero 2026.
Duración estimada del servicio: 70 días
El proceso se desarrollará en 70 días calendario a partir de la firma del contrato (noviembre 2025 / enero 2026), la ubicación será en las comunidades rurales, lugares de operación de los emprendimientos, a fin de generar los productos definidos.
Forma de pago:
El pago de honorarios incluirá todos los gastos necesarios para realizar el servicio requerido, los cuales serán asumidos por la entidad de formación emprendimientos y planes de negocios contratada.
Es responsabilidad de la entidad/consultor, cumplir con las obligaciones de ley. Debe asumir sus costes de seguros, logísticos en estadía y traslado de los profesionales designados para facilitar las sesiones/talleres, en caso de no residir en el territorio de operación de la consultoría.
La forma de pago se realizará a entera satisfacción por parte de AeA, una vez que se cumplan, en tiempo y calidad, los productos indicados con base a los “productos de la consultoría”, por medio de cuatro desembolsos descritos a continuación:
Todos los productos están sujetos a aprobación previa de AeA, y se definirán mediante trabajo en equipo AeA, socios locales.
En caso de haber retraso mayor a cinco días de la fecha estipulada para la entrega de los productos se aplicará multa por retraso en entrega de productos. Una vez entregados los productos el equipo de AEA tendrán un tiempo no mayor a 5 días calendario para brindar sus comentarios y propuestas de ajustes, posteriormente el consultor/a tendrá tres días calendarios para incorporar y presentar las mejoras sugeridas.
Instrucciones Especiales:
Los costos de movilización, alimentación, costos de hospedaje, y otros aspectos logísticos de materiales y equipos para la implementación de las acciones, serán cubiertos por la/el consultor/a
Las fechas podrían actualizarse en dependencia de los resultados del proceso de contratación de esta consultoría.
Estos Términos de Referencia son de carácter obligatorio para el desarrollo del servicio, no obstante, cuando el prestador/a del servicio determine la necesidad de introducir valor agregado y/o modificaciones en los alcances y mecanismos de implementación, deberá proponerlo a AeA, demostrando su conveniencia, y será esta instancia que evaluará, preparando para tal fin comunicación de aprobación.
El prestador/a del servicio, deberá cumplir con todas sus obligaciones orientadas por la ley en temas fiscales y de seguridad social y presentar solvencias que lo demuestren.
El prestador/a del servicio asumirá la responsabilidad absoluta de la seguridad de medios, equipos, y recursos asignados para el cumplimiento de los resultados y de cualquier acción derivada en el cumplimiento del contrato.
El prestador/a del servicio, asumirán toda la responsabilidad penal, civil y laboral emergente del Contrato correspondiente.
En virtud de las causas que dan origen al contrato de prestación de servicios de consultoría, ambas partes convendrán que la naturaleza de este no implicará ningún tipo de relación laboral entre el prestador/a del servicio y AeA.
Las personas interesadas en aplicar podrán descargar información sobre ubicación territorial de los emprendimientos, siendo fecha máxima de descarga el 30 de marzo de 2025.
Localización del proyecto y servicio:
El servicio se desarrollará en territorios rurales y urbanos de en 6 municipios (Las Sabanas, San Lucas, Somoto, Yalaguina, Palacagüina y San Juan de Telpaneca) en el departamento de Madriz y Esteli
Metodología
La metodología a desarrollar deberá comprenderse de procesos de planificación y coordinación con equipos técnicos AeA y emprendedores/as de las cooperativas y mipymes, con la finalidad de implementar la estrategia de mentoría del programa oportunidades económicas; aplicando metodologías participativas, lúdicas, aprender haciendo y educación de adultos según el tipo y nivel académico de las y los emprendedores, lo que permitirá facilitar el aprendizaje y gestión de información cuantitativa y cualitativa que comprenderán los alcances y productos definidos en la presente consultoría.
El/La consultor/a o equipo consultor deberá realizar visitas de campo, reuniones, sesiones de planificación a nivel municipal y comunidades rurales, dichas acciones se desarrollarán según plan de trabajo y prioridades establecidas en común acuerdo con AeA, socios locales y emprendedores/as.
Las acciones integrarán y respetarán las particularidades culturales, políticas y sociales de la población meta y entes de coordinación, aplicando especial énfasis en los enfoques de género, mujer, juventud, inclusión e interculturalidad; garantizando cumplimiento del modelo de implementación y calidad programática de AeA, respetando la misión/visión institucional.
Perfil del consultor/consultora o equipo consultor.
Otros requerimientos:
Relación organizacional del prestador/a de servicios:
Modelo de contratación
Licitación abierta, servicios profesionales.
Documentos e información requerida
Oferta técnica
Propuesta técnica y metodológica inicial del servicio: Metodología e instrumentos propuestos para ejecutar una ruta de acción que garantice el acompañamiento oportuno (mediante el proceso de mentoría empresarial de los emprendimientos beneficiarios).
Referencias de trabajos anteriores:
Constancia de trabajos similares, indicando: nombre de la organización, persona de contacto, teléfono, dirección, detalle del trabajo realizado y los resultados obtenidos, periodo en que se llevó a cabo el servicio. Indicar si cuenta con experiencia de trabajo con emprendimientos liderados por mujeres y juventudes, y si ha trabajado en las zonas de influencia del programa
La asesoría y acompañamiento deberá adaptarse a las particularidades de cada persona física o jurídica beneficiaria, según sus necesidades. Es un acompañamiento personalizado
Oferta financiera
Forma y medio de pago
El pago de honorarios es por todo concepto, deberá incluir todos los gastos necesarios para realizar el servicio requerido. Las actividades inherentes a los fines de este servicio serán asumidas por el consultor/a
Es responsabilidad del consultor/a oferente cumplir con las obligaciones de ley.
En caso de se requiera el pago en otra moneda u otra entidad bancaria que la definida por AeA, el contratado/a deberá asumir los costos por comisiones bancarias impuestas por el banco, los tipos de cambio y transacciones.
Presentación de ofertas
Las propuestas técnicas y económicas deben adjuntarse en el momento de inscripción, al final del formulario pueden encontrar el apartado "DOCUMENTOS - Añadir más archivos", es importante añadirlos para ser tomados en cuenta en el proceso.
Las ofertas deberán presentarse a mas tardar sábado 25 de octubre del 2025.
En caso de requerir información para desarrollar la propuesta a presentar, no duden en ponerse en contacto, nosotros estaremos respondiendo en días hábiles (de lunes hasta hora 12 M de viernes) a través de los correos ilagos@ayudaenaccion.org y mcienfuegos@ayudaenaccion.org
Selección del proveedor
Se realizará teniendo en cuenta:
Superar todos los criterios recogidos en el “Cuestionario de homologación”, y que forma parte de nuestra “Política de compras”. Cabe mencionar que este punto es excluyente, de forma que, en caso de no superarlo, el proveedor no será considerado apto para la adjudicación.
El análisis de la oferta será con base a procedimientos internos utilizados por Fundación Ayuda en Acción, enfocándose en un análisis cuantitativo y cualitativo de la información técnica-económica presentada por cada oferente.
Información adicional
A continuación, se detallan algunos aspectos adicionales a considerar:
En la oferta se deberá detallar el titular y número de cuenta bancaria al que realizar la transferencia bancaria, debiendo aportar (Previo a la contratación) el certificado de titularidad real que así lo acredite. La cuenta bancaria deberá ser en la moneda que refleja en la oferta económica.
Notificación de resolución de adjudicación
La selección será comunicada de forma electrónica a más tardar el 29 de octubre 2025, enviando comunicación al resto de proveedores invitados para agradecer su participación.
Con el fin de garantizar entornos libres de explotación y abusos sexuales el proveedor/a y todos/as sus empleados/as deberán:
Políticas de protección a la niñez y colectivos metas
Reserva de derechos de propiedad y confidencialidad
Todos los documentos, materiales o productos de la presente consultoría son propiedad de Fundación Ayuda en Acción y no podrán ser utilizados por terceros, sin su autorización, debiéndose mantener su integridad y confidencialidad.
La información (electrónica y física) no podrá ser divulgada total o parcialmente por ningún miembro del equipo consultor y deberá entregarse íntegramente en la misma fecha de entrega de productos.
Fundación Ayuda en Acción se reserva el derecho de declarar desierta la invitación a ofertar, cuando considere que las ofertas no cumplen con los requisitos solicitados o el costo de éstas esté fuera del alcance presupuestario. Igualmente, se reserva el derecho de adjudicar la contratación por ITEM ofertado según los intereses de la institución.
Ayuda en Acción brinda oportunidades basadas en el principio de igualdad de condiciones. Fomentamos la participación de las mujeres y juventudes en todas nuestras estrategias de cooperación. Estamos comprometidos con la generación de equipos de trabajo diversos y multiculturales que fomenten la participación y el desarrollo local inclusivo.