Consultoría - Identificación, implementación y ejecución del programa de Escuela de Ciudadanía en adolescentes de los colegios del distrito de San Martin de Porres - Lima


  • Ubicación: Lima (Perú)
  • Tipo de Contrato: Contratista/Freelance
  • Vacantes: 1
  • Modalidad de trabajo: Presencial

Ayuda en Acción (Consultoría)

Descripción de la oferta

Introducción. Datos generales

La FUNDACIÓN AYUDA EN ACCIÓN, es una organización privada de naturaleza fundacional, con personalidad jurídica propia, que carece de ánimo de lucro y tiene su patrimonio afectado de modo duradero a la realización de fines de interés general.

 

La Fundación fue constituida por la Asociación Ayuda en Acción por escritura pública otorgada en Madrid, el 11 de febrero de 1999 y en el momento de su constitución fue inscrita en el Registro de Fundaciones del Ministerio de Trabajo y Asuntos Sociales, y clasificada como Fundación Benéfico-Asistencial por Orden Ministerial de fecha 22 de noviembre de 1999.

 

Somos una ONG internacional de origen español que genera oportunidades para las personas que más lo necesitan. Las acompañamos en las etapas clave de su vida, desde la infancia y la juventud para que puedan tomar las riendas de sus vidas y generar un desarrollo sostenible y duradero en sus comunidades.

 

Llevamos más de 40 años trabajando en todo el mundo guiados por nuestros valores fundamentales que impulsan nuestra labor. Nos comprometemos con los derechos humanos, actuamos con independencia y transparencia. Trabajamos desde la empatía, priorizando a las personas en todas nuestras acciones, y desde la innovación para encontrar soluciones sostenibles que permiten mejorar nuestro impacto.

 

 Centramos nuestra intervención en tres pilares: la inclusión socioeconómica, desde el acceso inclusivo a la educación y la transición hacia el empleo y el emprendimiento; la movilidad humana, ofreciendo apoyo integral a las personas desplazadas para transformar la migración en oportunidad de desarrollo; y el compromiso con la sostenibilidad, donde trabajamos para abordar los desafíos ambientales y sociales, promoviendo una economía verde y acompañando a las comunidades vulnerables en su adaptación al cambio climático.

 

Nuestro valor diferencial está en el Arraigo, en dejar huella y generar oportunidades sostenibles en las personas y sus comunidades.

 

La consultoría se enmarca en el convenio denominado: “Recuperación socioeconómica justa e incluyente de la población venezolana y de acogida en Ecuador, Perú y Colombia

El Convenio tiene como objetivo contribuir al ejercicio de derechos y a la integración socioeconómica y cultural entre la población migrante y/o refugiada venezolana y de la comunidad de acogida en los tres distritos de Lima a través de: 1.Integración económica mediante la aceleración de emprendimientos y acceso a servicios financieros regularizados desde un enfoque de mercados financieros inclusivos que integre a los diferentes actores implicados; 2.Mejora de la cohesión social y la convivencia entre la población migrante/refugiada y la de acogida; 3.Promoción de la protección y el impulso de derechos a través de un modelo de atención integral; 4.Fortalecimiento de la capacidad de respuesta local y la articulación institucional frente a las necesidades de la población migrante y la de acogida.

El Convenio, se implementa en los distritos de Comas, Los Olivos y San Martin de Porres en Lima en donde buscamos contribuir al acceso de derechos de las personas migrantes y refugiadas venezolanas. Con el fin de garantizar una respuesta integral y multidimensional, Ayuda en Acción requiere 1 profesional o equipo consultor (consultor principal y 1 asistente) que brinde el servicio de identificación e implementación del programa Escuela de Ciudadanía dirigido a adolescentes migrantes/refugiados así como a población de acogida con la finalidad de promover el empoderamiento y participación ciudadana hacia una cultura de paz y fortalecer los valores cívicos y ciudadanos enmarcándolo en mejorar los espacios de participación adolescentes como municipio escolar en instituciones educativas.

 

Objeto de la contratación

Identificar e implementar el programa de Escuela de Ciudadanía para 80 adolescentes migrantes y peruanos entre 13-17 años de instituciones educativas del distrito de San Martin de Porres, para fomentar la integración, el empoderamiento y reconocimiento de sus derechos, así como la promoción de una participación activa en la comunidad educativa.

 

Objetivos específicos

  • E1 Identificación de 2 instituciones educativas en el distrito de San Martin de Porres donde haya una mayor población migrante y refugiada y que permita ejecutar los módulos de escuela de ciudadanía para potenciar los espacios del municipio escolar a través de los temas presentados.
  • E 2 Identificar, diagnosticar y agrupar a 80 adolescentes migrantes/refugiados y peruanos mediante estrategias de convocatoria y/o acuerdos con las instituciones educativas seleccionadas, así como la aplicación de fichas de diagnóstico para evaluar los grados de vulnerabilidad de la población objetivo. (Al menos el 70% de los participantes deben ser migrantes y refugiados y el 30% población peruana)
  • E 3 Implementar 6 talleres, según los módulos programáticos de Escuela de ciudadanía de la Fundación Ayuda en Acción. Por cada grupo conformado de adolescentes se deberá usar una metodología lúdica, interactiva y que promueva la participación activa de los adolescentes en la comunidad educativa.
  • E 4 Evaluar el impacto de la ejecución del programa dirigido a los adolescentes de las instituciones educativas seleccionadas a través de herramientas técnicas que permitan medir y alimentar a los indicadores del proyecto.

 

Alcance de la contratación

Ámbitos de ejecución:

El consultor o entidad consultora deberá ejecutar las actividades en 2 instituciones educativas estatales a nivel secundaria en el distrito de San Martín de Porres. Las Instituciones educativas propuestas deberán ser aprobadas por el equipo de Ayuda en Acción.

 

Público objetivo:

Adolescentes hombre y mujeres venezolanos y peruanos entre los 13 a 17 años, que estén cursando segundo, tercer, cuarto y quinto año de secundaria.

 

Actividades

  • Gestionar y articular con las autoridades de la UGEL 2, directores y profesores de las Instituciones educativas para obtener las autorizaciones necesarias para ejecutar los talleres del programa Escuelas de ciudadanía.
  • Realizar un plan de trabajo para la identificación de 2 instituciones educativas en San Martin de porres que responda a las necesidades de la consultoría e informe con sustento de la selección, así como el cronograma de la ejecución de los talleres.
  • Elaborar un Plan de Trabajo que incluya:
  1. Metodología para recojo de información, análisis y toma de decisiones con respecto a los documentos de gestión de riesgos de desastres encontrados.
  2. Descripción de actividades con hitos claros y resultados concretos en un orden cronológico específico.
  • Cronograma orientado a cumplir plazos.
  • Realizar la identificación y selección de 80 NNAs migrantes/refugiados y peruanos mediante estrategias de convocatoria acordadas con las instituciones educativas seleccionadas, así como la aplicación de los formatos otorgados por Ayuda en Acción para la participación del programa.
  • Elaborar una base de datos de los adolescentes, así como otros aspectos que puedan monitorear su avance en el desarrollo de las sesiones.
  • Establecer una sesión específica y previa a los talleres del módulo para la firma de los formatos de autorización de los padres/madres y/o cuidadores de los y las adolescentes pertenecientes al programa.
  • Revisar la metodología del programa de Escuelas de Ciudadanía brindada por la Fundación Ayuda en Acción y complementar con insumos para elaborar materiales comunicacionales digitales y/o físicos que servirán para mejorar el desarrollo de los talleres.
  • Aplicar y ejecutar los 6 talleres del módulo de escuela de ciudadanía por cada grupo conformados de adolescentes migrantes, refugiados y peruanos, en función de la metodología planteada en el plan de trabajo inicial.
  • Diseñar y aplicar herramientas de medición de impacto y fuentes de verificación como: evaluación de entrada y salida, encuesta de satisfacción hacia la población beneficiaria.
  • Mantener una comunicación continua con el equipo técnico del proyecto AECID Regional durante la ejecución de la consultoría.
  • Elaborar un informe final que deberá incluir: reporte de asistencias de adolescentes, evidencia audiovisual de cada taller, análisis cuantitativo de cada sesión, por grupo y por institución educativa de manera diferenciada, análisis cualitativo del desarrollo de cada sesión, así como hallazgos encontrados durante ejecución de los talleres. Deberá contener el análisis final de la evaluación de entrada y salida, así como el nivel de satisfacción al finalizar los talleres.
  • Entregar los medios de verificación en forma de expedientes individuales de 80 adolescentes seleccionados que deberán ser: listas de asistencias por sesiones, documento de identidad del menor, documento de identidad del padre/madre o cuidador, formato de autorización de uso de imagen, formato de autorización de participación al programa, pruebas de entrada y salida , encuesta de satisfacción y evidencias digitales de fotografía.
  • Llevar una capacitación a cargo del personal de AECID Regional sobre las políticas de salvaguarda de la Fundación Ayuda en Acción hacia NNAs.
  • Analizar documentos institucionales existentes que permitan orientar su revisión, actualización, etc.

 

La Fundación facilitará al consultor:

  1. Metodología y temática del programa de Escuelas de Ciudadanía de propiedad de la Fundación Ayuda en Acción.
  2. Brindar una capacitación a la entidad ejecutora sobre las políticas de salvaguardade la Fundación Ayuda en Acción hacia NNAs.

 

Productos a entregar

A continuación, se mencionan los documentos entregables, que por la temporalidad de las actividades que los generan, se consideran que los productos entregables sean un porcentaje de avance de las actividades, de ser posible en su conjunto, de acuerdo al cronograma de trabajo y los hitos establecidos.

 

Producto N°1: Plan de trabajo para la identificación y selección de 2 instituciones educativas y 80 adolescentes la cual deberá contener:

  • Cronograma de ejecución de actividades
  • Criterios y sustento de selección de instituciones educativas
  • Propuesta y estrategia de convocatoria de adolescentes con perfil para el programa.

Producto N°2: Informe del 40 % avance respecto a las actividades de ejecución de la consultoría.

  • Reporte de autorización de las instituciones involucradas.
  • Reporte de avance de asistencias de los 80 adolescentes identificados más el enlace de anexo en drive del banco de datos (40%).
  • Avance de análisis cuantitativo de la ejecución de los talleres por institución educativo y por grupos conformados, por género, edad, cantidad de sesiones de cada adolescente entre otros.
  • Avance de análisis cualitativo de la finalización de los talleres que evidencien aspectos en el desarrollo de las sesiones y hallazgos sobre las percepciones de las y los adolescentes.
  • Análisis de la evaluación de entrada para evidenciar los aprendizajes a mejorar.
  • Anexo de imágenes, listas de asistencia.
  • Entrega física de medios de verificación de los 80 adolescentes las cuales serán: documento de identidad del menor, documento de identidad del padre/madre y/o cuidador, formato de autorización de uso de imágenes y formato de participación de NNA al programa.

         Producto N°3.- Informe final, 100 % avance de la ejecución de los talleres la cual deberá tener:

  • Reporte de asistencias de los 80 adolescentes más el enlace de anexo en drive del banco de datos.
  • Análisis cuantitativo de la finalización de los talleres por institución educativo y por grupos conformados, por género, edad, cantidad de sesiones de cada adolescente entre otros.
  • Análisis cualitativo de la finalización de los talleres que evidencien aspectos en el desarrollo de las sesiones y hallazgos sobre las percepciones de las y los adolescentes.
  • Reporte de buenas prácticas, lecciones aprendidas y recomendaciones.
  • Análisis de la evaluación de entrada y salida para la medición del impacto de conocimientos sobre los aprendizajes de los talleres.
  • Anexo de fuentes de verificación según detalle del acápite: Actividades – m.

 

 

 

Requisitos

Conocimientos y experiencia

La consultoría se sugiere sea realizada por una persona natural o grupo consultor (1 principal y 1 asistente), ya sea nacional o extranjera cuyas operaciones sean en Perú y será seleccionada posterior a un proceso de concurso, después de que se haya divulgado los Términos de Referencia por medios institucionales digitales.

 

En ambos casos, deberán adjuntar los soportes que permitan verificar el cumplimiento del perfil requerido. Los consultores o empresa consultora deberán tener amplios conocimientos en la temática objeto de la contratación. Así mismo, en caso el postor contemple trabajar con personal de soporte, este deberá demostrar que cuenta con el personal especialista que cumple con el perfil.

 

Requerimientos técnicos de el/la consultor/a o empresa consultora (debidamente documentada):

  • Profesional (principal en caso ser grupo consultor) en Psicología, ciencias sociales, educación o carreras afines.
  • Experiencia mínima de 2 años en la facilitación de talleres dirigidos hacia NNAs en la promoción derechos cívicos y participación ciudadana. (Indispensable)
  • Experiencia en el manejo de talleres presenciales en temas de derechos humanos, liderazgo, movilidad humana, interculturalidad y género hacia NNAs.
  • Con excelentes capacidades para desarrollar trabajos en equipo a través de metodologías altamente participativas.
  • Contar con especialización y/o estudios en prevención de la Violencia basada en género o igualdad de género. (deseable)
  • Contar con experiencia en la facilitación de talleres dirigido hacia NNAs. (deseable)
  • Actitud positiva y propositiva para lograr participación efectiva y activa.
  • Experiencia trabajando en proyectos sociales o de asistencia humanitaria.
  • Manejo de enfoque de género e intercultural

 

Competencias Blandas:

  • Facilidad de palabra, buen trato, comunicación asertiva y escucha activa
  • Capacidad de organización y planificación
  • Responsabilidad y puntualidad
  • Capacidad de solución de problemas y negociación
  • Manejo de office a nivel intermedio

 

Éticas:

  • Anonimato y confidencialidad: El trato con las personas beneficiarias debe respetar el derecho de las personas a proporcionar información, asegurando su anonimato y confidencialidad.
  • Responsabilidad: Cualquier desacuerdo o diferencia de opinión que pudiera surgir entre los miembros del equipo o entre éstos y los responsables del proyecto, en relación con las conclusiones y/o recomendaciones, debe ser mencionada en la versión final del informe. Cualquier afirmación debe ser sostenida por el equipo o dejar constancia del desacuerdo sobre ella.
  • Sororidad: empatía y respeto por la situación de las mujeres, reconocimiento de sus limitantes y fortalezas, respetando en todo momento a la integridad.
  • Integridad: El equipo consultor tendrá la responsabilidad de poner de manifiesto cuestiones no mencionadas específicamente en los Términos de Referencia, si ello fuera necesario para obtener un análisis más completo de la intervención.
  • Incidencias: En el supuesto de aparición de problemas durante la realización del trabajo de campo o en cualquier otra fase de la consultoría, éstos deberán ser comunicados inmediatamente a la Unidad Administradora del contrato. De no ser así, la existencia de dichos problemas en ningún caso podrá ser utilizada para justificar la no obtención de los resultados establecidos en el presente pliego de Prescripciones Técnicas.
  • Convalidación de la información: La consultoría garantiza la veracidad de la información recopilada para la elaboración de los informes

 

Condiciones del servicio

  • Servicio a todo costo.
  • Contrato por locación de servicios a partir de la firma del contrato.
  • Factura por el servicio de consultoría.
  • Contar con RUC habido y activo a la fecha de presentación de la oferta.
  • Contar con cuenta bancaria a nombre del titular del RUC para el pago de servicios.
  • Disponibilidad inmediata.
  • No contar con antecedentes penales, judiciales y policiales, (presentar sustento junto a la propuesta)

 

Exigencias

  • Organización, planificación y resultados, incluyendo trabajo remoto con equipos de campo.
  • Empatía, espíritu proactivo e independiente.
  • Actitud positiva con capacidad moral, ética, responsabilidad y honestidad para las labores a realizar con los diferentes actores involucrados sin discriminar (personas con discapacidad, edad, genero, religión, nivel socioeconómico).
  • Cumplir las directrices, normas y estrategias de visibilidad y comunicacional por parte de la Fundación Ayuda en Acción.
  • Estar dispuesto/a desplazarse con sus propios medios y recursos, donde se ejecutará la consultoría, distritos de San Martin de Porres.

 

 

Calendario de la contratación

El calendario del servicio a contratar deberá formar parte de la propuesta, integrando un detalle de las tareas a realizar así como deadlines. En cualquier caso, el objetivo es que la totalidad de los productos hayan sido entregados a más tardar el 30 de setiembre del 2024.

 

Presentación de ofertas

Las propuestas técnicas y económicas deben adjuntarse en el momento de inscripción, al final del formulario pueden encontrar el apartado "DOCUMENTOS - Añadir más archivos", es importante añadirlos para ser tomados en cuenta en el proceso.

 

En caso de tener dudas o consultas pueden escribir a los siguientes correos: sramirez@ayudaenaccion.org, awmontes@ayudaenaccion.org

Fecha límite de presentación de consultas: 25 de julio del 2024

 

Selección del proveedor

Se realizará teniendo en cuenta:

  • La baremación que resulte en base a los siguientes criterios:

 

La selección será comunicada a más tardar el 12 de agosto del 2024, enviando comunicación al resto de proveedores invitados para agradecer su participación.

 

Información adicional

A continuación, se detallan algunos aspectos adicionales a considerar:

  • Inicio del trabajo aproximado: 13 de agosto 2024.
  • Medio de pago: transferencia bancaria.
  • Firmar la política de prevención de abuso sexual.
  • Plazo de pago: según el siguiente cuadro, siempre y cuando el entregable se encuentre aprobado y con la presentación del documento de pago.
  • Los entregables serán aprobados por el coordinador de proyecto cofinanciado.
  • Para levantamiento de observaciones a entregables son de 3 días calendarios.

 

 

En la oferta se deberá detallar el titular y número de cuenta bancaria al que realizar la transferencia bancaria, debiendo aportar (Previo a la contratación) el certificado de titularidad real que así lo acredite.

 

Con el fin de garantizar entornos seguros a los/as niños, niñas y adolescentes con los que y por los que trabajamos, el proveedor seleccionado deberá demostrar que es idóneo en este sentido. Para ello, deberá aportar de forma previa a la formalización del contrato .

 

OPCIÓN 1. Cuando el servicio sea prestado por una persona física: un certificado de delitos sexuales o su homólogo fuera de España, y/o aquellos otros documentos que sean requeridos según el marco legal a nivel local, quedando dicho requerimiento debidamente recogido en el contrato a firmar entre las partes. En caso de no estar sujeto a ninguna obligación de esta índole, deberá aportar la “Declaración responsable de no contar con antecedentes de delitos sexuales”, según modelo del Anexo 3 adjunto a nuestro Código de Conducta.

 

OPCIÓN 1. Cuando el servicio sea prestado por una persona jurídica: la “Declaración responsable de no contar con antecedentes de delitos sexuales”, según modelo del Anexo 3 adjunto a nuestro Código de Conducta”.

 

Con el fin de garantizar entornos libres de explotación y abusos sexuales el proveedor/a y todos/as sus empleados/as deberán:

  • Adherirse al Código de conducta y las políticas relacionadas con la PEAS.
  • Supervisar las conductas por parte su(s) empleados(as) durante la prestación del servicio, promoviendo la protección de la población beneficiaria involucrada frente a la explotación y los abusos sexuales - PEAS.
  • Comunicar a la Fundación Ayuda en Acción sobre posibles casos de explotación y abusos sexuales que puedan darse en el territorio durante la prestación del servicio.
  • Participar en investigaciones de denuncias de explotación y abusos sexuales, en el caso de que aplique.

 

 

En todos los procesos de selección se tendrá en cuenta el criterio de NO discriminación por sexo, raza, color de piel, religión, ideas políticas, origen social, orientación sexual, edad, etc, proporcionando un proceso transparente y de igualdad de oportunidades para todxs lxs candidatxs, tal y como afirma nuestro Código de Conducta. “Tratando a todas las personas con respeto y rechazando cualquier tipo de acoso, discriminación, intimidación, explotación o cualquier otra actuación en contra de los Derechos Humanos.”

 

En Ayuda en Acción tenemos tolerancia cero con comportamientos relacionados con explotación sexual, abuso sexual y/o acoso sexual, por ello nos comprometemos de acuerdo con nuestra Política de Protección de la Infancia, a realizar una serie de comprobaciones previas a la contratación a través de la solicitud de información a los/as anteriores/as empleadores/as mediante el Plan de Divulgación de Conductas Indebidas entre Agencias de Respuesta Humanitaria (The Misconduct Disclosure Scheme misconduct-disclosure-scheme.org)  en el caso de que dichos/as empleadores/as estén adheridos a esta plataforma. Por ello al presentar esta solicitud, el/la solicitante de empleo acepta y autoriza la realización de estas comprobaciones para continuar en el proceso de selección. 

 

 

 

Posición cerrada

  • Ubicación: Lima (Perú)
  • Tipo de Contrato: Contratista/Freelance
  • Vacantes: 1
  • Modalidad de trabajo: Presencial