Objetivo de la posición:
Implementar las metodologías y sistemas corporativos de gestión de la financiación pública y privada, realizar un seguimiento continuo de la financiación de los proyectos, asegurar la elaboración de los informes oportunos y el archivo y recopilación de la documentación necesaria, de acuerdo a los requisitos de las financieras y los procesos internos, para garantizar la correcta ejecución y justificación financiera de las donaciones, el cumplimiento de los compromisos con las financieras y la optimización de los fondos asignados a los proyectos, supervisar el cumplimiento de normas y estándares internos en la planificación y ejecución financiera en todos los territorios del programa nacional que aseguren transparencia, eficiencia y eficacia en el uso de los recursos financieros.
Principales responsabilidades:
Conocimientos y experiencia:
Idiomas:
Movilidad Geográfica
Otros requerimientos:
Habilidades y competencias:
Condiciones de la oferta:
Las personas interesadas, deberán presentar su hoja de vida, pretensión salarial, y carta de presentación hasta el día jueves 04 de abril de 2024.
En todos los procesos de selección se tendrá en cuenta el criterio de NO discriminación por sexo, raza, color de piel, religión, ideas políticas, origen social, orientación sexual, edad, etc, proporcionando un proceso transparente y de igualdad de oportunidades para todxs lxs candidatxs, tal y como afirma nuestro Código de Conducta. “Tratando a todas las personas con respeto y rechazando cualquier tipo de acoso, discriminación, intimidación, explotación o cualquier otra actuación en contra de los Derechos Humanos.”
En Ayuda en Acción tenemos tolerancia cero con comportamientos relacionados con explotación sexual, abuso sexual y/o acoso sexual, por ello nos comprometemos de acuerdo con nuestra Política de Protección de la Infancia, a realizar una serie de comprobaciones previas a la contratación a través de la solicitud de información a los/as anteriores/as empleadores/as mediante el Plan de Divulgación de Conductas Indebidas entre Agencias de Respuesta Humanitaria (The Misconduct Disclosure Scheme misconduct-disclosure-scheme.org) en el caso de que dichos/as empleadores/as estén adheridos a esta plataforma. Por ello al presentar esta solicitud, el/la solicitante de empleo acepta y autoriza la realización de estas comprobaciones para continuar en el proceso de selección.
Adicionalmente será obligatorio presentar “La Certificación Negativa del Registro Central de delincuentes sexuales“ de forma previa a la incorporación.