Conserje – Lima-Perú

  • Ubicación: Lima (Perú)
  • Tipo de Contrato: Contrato de obra y servicio
  • Jornada laboral: Jornada completa
  • Vacantes: 1
  • Modalidad de trabajo: Presencial

Ayuda en Acción

Descripción de la oferta

Objetivo de la posición:

  • Brindar apoyo operativo en las actividades de logística, mensajería interna y externa, así como en la limpieza y mantenimiento básico del local, asegurando el adecuado funcionamiento de las instalaciones y el apoyo oportuno a las diferentes áreas.

Principales responsabilidades:

  1. Logística
  • Apertura y cierre del local (puertas, luces, cortinas, sistemas básicos)
  • Apoyar en la recepción, almacenamiento y distribución de materiales, suministros y equipos.
  • Controlar el inventario básico de útiles de oficina/cocina y otros recursos asignados.
  • Brindar soporte en la organización de ambientes para reuniones, eventos internos o actividades institucionales.
  • Realizar traslados de equipos o mobiliario según requerimientos.
  • Coordinar con proveedores para ingreso de servicios cuando corresponda.
  • Control de ingreso y salida de bienes (checklist simple).
  • Preparación de salas para reuniones.
  • Apoyo en distribución de material o refrigerios.
  • Orden del área una vez terminado el evento.
  • Custodia de llaves de ambientes y control de uso.

 

   2. Mensajería

  • Realizar trámites externos en entidades públicas y privadas.
  • Entregar y recoger documentos, sobres y paquetes de manera oportuna.
  • Mantener un registro de entregas y recepciones efectuadas.
  • Velar por la confidencialidad de los documentos transportados.
  • Apoyo en carga y descarga durante compras o envíos.

 

   3. Limpieza y Mantenimiento Básico

  • Ejecutar la limpieza diaria del local: oficinas, baños, áreas comunes y exteriores.
  • Gestionar el recojo y disposición de residuos.
  • Reportar incidencias de mantenimiento (eléctrico, sanitario, mobiliario, etc.).
  • Apoyar en tareas simples de mantenimiento (cambios de focos, orden de materiales, entre otros).
  • Control simple de herramientas y materiales de mantenimiento

 

  4. Apoyo administrativo ligero

  • Fotocopiar, escanear y clasificar documentos.
  • Archivar documentación solicitada.
  • Preparar sobres, paquetes o material para trámites.

Requisitos

Conocimientos y experiencia:

Formación

Secundaria completa.

Experiencia

  • Mínimo 1 año en labores similares: conserjería, mensajería, limpieza o logística.

 

Otros requerimientos:

  • Windows (Básico)
  • Office – Básico
  • Conducción de auto/ motocicleta (deseable)

 

Habilidades y competencias:

  • Trabajo en equipo y desarrollo
  • Resolución de problemas
  • Responsabilidad y puntualidad.
  • Organización y proactividad.
  • Buena comunicación y trato cordial.
  • Capacidad para trabajar bajo supervisión y orientación al servicio.
  • Confidencialidad y honestidad.

 

Condiciones de la oferta:

  • Incorporación: Inmediata
  • Duración del contrato: Temporal con un periodo de prueba de 03 meses.
  • Jornada: Completa
  • Centro de Trabajo: Perú - Lima
  • Remuneración/Salario acorde a la política retributiva de Ayuda en Acción.

 

Requisitos Obligatorios para poder participar en el proceso de selección (serán solicitados en caso de llegar a la fase de finalistas):

  • Certificado negativo de antecedentes penales, actualizado.
  • Contactos de los 3 últimos puestos, para solicitar referencias sobre el puesto desarrollado.
  • Certificado negativo del registro central de delincuentes sexuales y trata de seres humanos, actualizado.

 

 

En todos los procesos de selección se tendrá en cuenta el criterio de NO discriminación por sexo, raza, color de piel, religión, ideas políticas, origen social, orientación sexual, edad, etc, proporcionando un proceso transparente y de igualdad de oportunidades para todxs lxs candidatxs, tal y como afirma nuestro Código de Conducta. “Tratando a todas las personas con respeto y rechazando cualquier tipo de acoso, discriminación, intimidación, explotación o cualquier otra actuación en contra de los Derechos Humanos.”

En Ayuda en Acción tenemos tolerancia cero con comportamientos relacionados con explotación sexual, abuso sexual y/o acoso sexual, por ello nos comprometemos de acuerdo con nuestra Política de Protección de la Infancia, a realizar una serie de comprobaciones previas a la contratación a través de la solicitud de información a los/as anteriores/as empleadores/as mediante el Plan de Divulgación de Conductas Indebidas entre Agencias de Respuesta Humanitaria (The Misconduct Disclosure Scheme misconduct-disclosure-scheme.org)  en el caso de que dichos/as empleadores/as estén adheridos a esta plataforma. Además, Ayuda en Acción, también se compromete con el resto de miembros del MDS a facilitar la información correspondiente a esto tipo de actos sobre los/as empleados/as que hayan trabajado en la Organización. Por ello al presentar esta solicitud, el/la solicitante de empleo acepta y autoriza la realización de estas comprobaciones previas a la contratación para continuar en el proceso de selección y a la conservación de sus datos para las posteriores consultas por parte de los miembros del MDS.

La información extraída de esta solicitud de referencias será utilizada de forma Privada, Confidencial e Interna haciendo uso de ella únicamente para los procesos de selección de Ayuda en Acción en los que el/la candidata se haya inscrito.

Adicionalmente será obligatorio presentar “La Certificación Negativa del Registro Central de delincuentes sexuales “de forma previa a la incorporación.

Posición cerrada
  • Ubicación: Lima (Perú)
  • Tipo de Contrato: Contrato de obra y servicio
  • Jornada laboral: Jornada completa
  • Vacantes: 1
  • Modalidad de trabajo: Presencial
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