Beca - Área de Marketing Internacional - Madrid

Perfil del candidato y cualificaciones:

• Estudiante de Marketing, Comunicación, Administración de empresas.
• Nivel del inglés: B2 a C1-C2
• Alta capacidad organizativa
• Conocimiento de herramientas Office (especialmente Word, Excel y Power point) y redes sociales.

IMPORTANTE: Solo avanzarán en el proceso l@s candidat@s que puedan realizar convenio en prácticas con su Universidad, Escuela de negocios o centro de estudios. (Mínimo 6 meses)

Condiciones de la oferta:

• Incorporación: Inmediata
• Vacantes: 1
• Duración: 6 meses mínimo.
• Jornada: Completa - 40hrs semana
• Tipo de contratación: Beca
• Centro de trabajo: Madrid, *posibilidad de teletrabajo de acuerdo a la política de Ayuda en Acción. (2 días de oficina, 3 de teletrabajo)
• IMPORTANTE: La persona debe residir en Madrid.
• Remuneración/Salario acorde a la política retributiva de Ayuda en Acción.

En todos los procesos de selección se tendrá en cuenta el criterio de NO discriminación por sexo, raza, color de piel, religión, ideas políticas, origen social, orientación sexual, edad, etc, proporcionando un proceso transparente y de igualdad de oportunidades para todxs lxs candidatxs, tal y como afirma nuestro Código de Conducta. “Tratando a todas las personas con respeto y rechazando cualquier tipo de acoso, discriminación, intimidación, explotación o cualquier otra actuación en contra de los Derechos Humanos.”

En Ayuda en Acción tenemos tolerancia cero con comportamientos relacionados con explotación sexual, abuso sexual y/o acoso sexual, por ello nos comprometemos de acuerdo con nuestra Política de Protección de la Infancia, a realizar una serie de comprobaciones previas a la contratación a través de la solicitud de información a los/as anteriores/as empleadores/as mediante el Plan de Divulgación de Conductas Indebidas entre Agencias de Respuesta Humanitaria (The Misconduct Disclosure Scheme misconduct-disclosure-scheme.org)  en el caso de que dichos/as empleadores/as estén adheridos a esta plataforma. Por ello al presentar esta solicitud, el/la solicitante de empleo acepta y autoriza la realización de estas comprobaciones para continuar en el proceso de selección.

Adicionalmente será obligatorio presentar “La Certificación Negativa del Registro Central de delincuentes sexuales“ de forma previa a la incorporación.